Comment équiper correctement un immeuble de bureaux pour augmenter la productivité des employés

Il s'avère donc que dans la vie des gens modernes, près d'un tiers (voire plus) du temps en jours doit être consacré au lieu de travail. S'il s'agit du bureau d'une entreprise ou d'une institution, il doit être correctement meublé pour que tous les objets paraissent organiques, l'atmosphère elle-même est agréable et raisonnablement équilibrée - pas relaxante au point de ne rien faire, mais pas déprimante, dont je veux rapidement m'échapper.

Exigences de bureau

Des dirigeants compétents et clairvoyants attachent une grande importance à la situation, essayant de choisir une solution moderne, fonctionnelle et durable. Ces choses devraient s'intégrer dans la solution intérieure globale, en harmonie avec les murs. plafond et plancher, autres éléments intérieurs. s'inscrivant dans le style général de la pièce. la taille de la pièce n'est pas moins importante - les chaises, tables, canapés et fauteuils ne doivent pas l'encombrer. Ceci est traumatisant et gênera le mouvement des employés. En réfléchissant à la situation dans les moindres détails, il est important de connaître les exigences qui s'y appliquent. Et ça:

• ergonomie;
• le confort;
• la qualité.

En ce qui concerne l'ergonomie, le mobilier doit garantir des conditions favorables dans lesquelles le dos et la tête ne feront pas mal, la posture sera pliée. Cela vous permet d'obtenir de bonnes performances et d'éviter la fatigue rapide des employés.

N'oubliez pas que beaucoup dépend du profil d'une entreprise. Parfois, vous devez créer des lieux de conversations qui ne tolèrent pas les oreilles indiscrètes. Mais il y a un besoin au contraire - de convoquer beaucoup d'employés pour une réunion prévue (non planifiée). Vous devez réfléchir à tout dans les moindres détails, peser et analyser.

Que signifie le mobilier de bureau

En plus des articles ci-dessus, le mobilier de bureau comprend également:

• les pouces;
• étagères;
• armoires;
• partitions.

Une approche particulière devrait être à la conception du bureau du directeur et de la salle de négociation, dans laquelle des réunions et des négociations souvent cruciales ont lieu pour l’ensemble de l’équipe. Ainsi, la chaise du patron n'est pas seulement un siège, c'est un symbole et une personnification du bien-être et du prestige de l'organisation, une caractéristique du leader lui-même. Habituellement, c'est un élément élégant et massif. Une table de conférence peut soit rapprocher les gens, soit les séparer et même les rendre hostiles les uns aux autres. Il vaut mieux choisir un modèle pas trop encombrant aux coins arrondis. Une attention particulière doit être portée au matériel. Il peut être en palissandre, en hêtre ou en chêne. Pensez à la couleur de l'intérieur. En option économique, vous pouvez choisir une table dans le bureau du directeur en bois bon marché, mais avec un revêtement de haute qualité et coûteux.